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La dynamique des équipes

Olivier Devillard

Système à la fois humain et opérationnel, une équipe présente de véritables effets de synergie dès que l'on sait en utiliser les ressorts dynamiques. L'auteur s'attache à les expliquer pour que le manager puisse aisément les mettre en œuvre. Un livre qui puise dans les expériences du XXe siècle pour préfigurer le management du XXIe.

Interdépendance, action concertée, dynamique collective, cohésion technique, vision cohérente, surmotivation, responsabilisation, pouvoir d'influence, ...

... autant de concepts du management moderne qui trouvent ici leur place et leur explication.

  • Comment développer l'efficacité collective ?

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  • Quels sont les stades de maturation d'une équipe ?

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    Système à la fois humain et opérationnel, une équipe présente de véritables effets de synergie dès que l'on sait en utiliser les ressorts dynamiques. L'auteur s'attache à les expliquer pour que le manager puisse aisément les mettre en œuvre. Un livre qui puise dans les expériences du XXe siècle pour préfigurer le management du XXIe.

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    • Auteur(s)
    Éditeur
    Ed. d'Organisation
    Format
    Broché
    Date de parution
    2001-09-26
    Nombre de pages
    261
    Dimensions
    16.0 x 24.0 x 1.8 cm
    Poids
    500
    EAN
    9782708124127

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