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Les responsables porteurs de sens : culture et pratique du coaching et du team-building

Pour un responsable, le coaching est une pratique et une philosophie de ses relations avec ses collaborateurs : il apprend à enrichir son rôle hiérarchique et à s'investir dans le rôle d'entraîneur qui accompagne un champion. Avec une équipe, il fait du team-building, dans le même esprit, pour en assurer la cohésion et la dynamisation.

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Pour un responsable, le coaching est une pratique et une philosophie de ses relations avec ses collaborateurs : il apprend à enrichir son rôle hiérarchique et à s'investir dans le rôle d'entraîneur qui accompagne un champion. Avec une équipe, il fait du team-building, dans le même esprit, pour en assurer la cohésion et la dynamisation.

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Auteur(s)
Éditeur
Julhiet
Format
Broché
Date de parution
1992-01-01
Nombre de pages
303
Dimensions
17.0 x 25.0 x 2.6 cm
Poids
801
EAN
9782901323471

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